BMW тимчасово зупинила програму добровільного звільнення через рекордний попит

Несподіваний ажіотаж серед персоналу

Німецький автомобільний концерн BMW було змушений тимчасово призупинити дію програми добровільного звільнення. Таке рішення прийняли через надмірний попит: кількість співробітників, які подали заявки на участь, перевищила заплановані показники скорочень у п’ять разів.

Фінансові умови для працівників

Основним стимулом для масового відкликання персоналу стали щедрі умови вихідних допомог. Згідно з даними видання BILD, співробітники зі значним стажем роботи можуть отримати компенсацію розміром близько 50 тисяч євро за кожен рік трудової діяльності. Наприклад, працівник, який працює в компанії 12 років, має право на виплату до 600 тисяч євро.

Стратегія економії та контекст кризи

Спочатку керівництво BMW планувало скоротити штат на 8000 осіб. Однак фактична кількість заяв сягнула 40 000, що змусило компанію паузувати процес. Загалом на програму виплат передбачено виділення мільярдів євро. Очікується, що починаючи з 2028 року такі заходи дозволять концерну економити приблизно 1 мільярд євро щорічно. Ці кроки відбуваються на тлі глибокої кризи, в якій зараз перебуває німецька автомобільна промисловість.